市气象局直属机关党委积极探索党建与业务工作“五维融合”模式,推进党建与业务工作深度融合,助推襄阳气象事业高质量发展。2017年,在全省率先实现基本气象现代化,连续五年获得“全省气象部门综合目标考核特别优秀达标单位”称号。


聚焦政治建设,强化责任保融合。局党组强化主责主业意识,践行“抓好党建是最大政绩”理念,坚持不懈履行全面从严治党主体责任,落实“一岗双责”。分层分类建立党建工作责任清单,逐级明确,压实责任。发挥党组织党员作用,强化责任担当。坚持做到“气象业务发展到哪里,党组织作用发挥到哪里”。


聚焦理论武装,筑牢思想促融合。建设学习型领导班子、学习型党支部及学习型党员队伍,不断提升党员队伍的政治涵养和综合素质。党组班子发挥“头雁”效应,坚持先学一步,深学一层。机关党委具体管学,积极邀请专家导学、组织集中述学,营造积极向上的学习氛围。党支部严格促学,坚持每月“支部主题党日”开展应知应会知识测试,检验和巩固学习效果。


聚焦示范创建,盘活组织推融合。大力实施基层党组织振兴工程,充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用,激发引导广大党员干部勇于进取,积极投身新时代气象事业,实现阵地建设标准化、组织建设规范化、支部工作特色化。


聚焦正风肃纪,风清气正护融合。持续加强作风建设,逢会必讲廉洁自律纪律,逢节假日必发送廉政信息。通过“一案一教育”引导干部职工自警自省,通过讲廉政党课、举办专题演讲比赛等方式涵养党性,做到警钟长鸣。强化日常监督,积极运用监督执纪“四种形态”,尤其注重运用好“第一种形态”,经常谈话提醒。


聚焦服务宗旨,优化品牌验融合。坚持党建引领,践行为民服务宗旨,确保气象服务“五满意”,即决策服务领导满意、公众服务群众满意、专业服务用户满意、专项服务社会满意、指导服务基层满意。2019年,发布气象灾害预警信息服务223万人次。联合地方部门共同开展了城市气候风险评估等服务,气象服务汉江综合整治等工程深入实施,气象服务社会效益始终处于全省前列。


来源:襄阳日报


责任编辑:陈忱
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