襄阳日报讯(全媒体首席记者严俊杰)9月1日上午,市委专项引进紧缺人才座谈会在市委党校举行。市委书记李乐成寄语各位专项引进紧缺人才,尽快融入襄阳、奋斗襄阳、建功襄阳、扎根襄阳,与襄阳这座城市共同发展、共同进步,在推动襄阳“一极两中心”建设的生动实践中放飞青春梦想、书写人生华章。

6位紧缺人才代表讲述了3个月来在襄阳的学习工作心路历程,李乐成一一给予回应。他指出,襄阳素有尊贤重才的优良传统,从三顾茅庐的千古佳话到高端人才队伍的建设培养,无不显示襄阳是一座开放包容的城市。襄阳有着较好的工业基础、强劲的发展势头、广阔的发展前景,可以为大家提供施展才华的广阔舞台;襄阳还有体系完备的人才政策、力度较大的人才投入、顺畅的人才成长通道,处处彰显着求贤若渴的满满诚意。胸怀决定格局,有情、有天地的襄阳热诚欢迎各地有志之士投身襄阳发展。

李乐成强调,事业彰显价值,有梦、有追求的襄阳期待与大家携手建功立业。要树立坚定的理想信念,有坚如磐石的信仰,有胸怀天下的志向,有真挚为民的情怀,必须自觉铸牢理想信念、锤炼坚强党性。要做到知行合一,希望大家向实践学习,拜人民为师,到基层历练,认清自己的优势与劣势,扬长避短,取长补短,成大器,有作为。要发扬专业精神,希望大家勇于担当作为,善于守正出新,敢于坚持原则,发挥专业特长、保持专业态度、体现专业水准。要注重修身养德,要感恩组织,忌自我设计;要谦虚谨慎,忌夸夸其谈;要脚踏实地,忌急功近利;要甘于吃苦,忌安于享乐;要严守清廉,忌放纵失度。“人才是推动经济社会发展的战略性资源,地区之间、城市之间的竞争归根结底是人才竞争。”李乐成强调,襄阳要在区域竞争中脱颖而出,推动“一极两中心”建设向更高水平迈进,就必须坚持党管人才原则,深入推进人才强市战略。

李乐成指出,人才成就未来,有诗、有远方的襄阳致力于打造干事创业沃土。要以海纳百川的胸襟引进人才,不断加大改革创新力度,突出“高精尖缺”导向,支持用人主体引才,运用市场化机制引才,努力聚天下英才而用之。要以精准务实的举措培育人才,强化实践锻炼育人才,坚持产教融合育人才,深化校企合作育人才,让人才经风雨、见世面、壮筋骨、长才干。要以不拘一格的气魄用好人才,注重用人所长,突出事业为上,树立鲜明导向,努力做到人尽其才、才尽其用、用当其时。要以宜业宜居的环境留住人才,以伟大事业感召人才,以真挚感情凝聚人才,以适当的待遇激励人才,主动适应人才双向选择的特点,优化人才发展环境。

市委常委、组织部长胡勇主持座谈会。

责任编辑:汪晓璐
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