汉江网评论员孙郭影

不知道从什么时候开始，网络上开始流传这么一个段子：“海归的看不起国内读大学的，211的看不起二三本的，本科毕业的看不起大专学历的……”。用人单位把高学历当作敲门砖，相亲把高学历当作门当户对，孩子入学需要家长的高学历锦上添花，甚至在办理信用卡时都需要高学历作为参考......学历焦虑，已经超越容貌焦虑、身材焦虑，成为现下年轻人焦虑“之首”。

学历焦虑，顾名思义就是对高学历的渴望。学历是人的第二张身份证，是最快速有效判断一个人学习能力和文化素质的凭证，而当下的学历焦虑是复杂的社会环境共同作用的产物。

父母对教育日益重视。在我国，“读书取仕”的观念根深蒂固，人们对于“读书人”似乎总是会青眼相看。现如今物质生活水平不断提高，现代化高等教育制度在我国普及之后，家长对孩子的受教育的程度的要求也发生了变化。从以前的初中毕业就去打工，到如今的一定考上名牌大学，大学生才是“天之骄子”，研究生更是“人中龙凤”的观念，导致学生们在潜移默化中对学历的理解发生了变化。

企业招聘不断提高学历门槛。随着社会的快速发展，社会对教育方面也越来越重视。近年来，绝大多数企业在招聘时，最低学历要求本科，甚至有些优质岗位已经把学历门槛设置到985、211甚至是硕士及以上；公务员招生，最低要求是本科。故而没有高学历，就要面临找不到好工作，薪资待遇差的问题。应聘连门槛都够不到，展示能力的机会都没有，自然就会引起求职者的学历焦虑。

疫情持续影响大环境。国内疫情逐步稳定的同时，海外疫情却持续飙升，大量海归回国就业，冲击着国内应届生的就业市场。加上历史最高的909万应届毕业生，导致2021年应届生就职率仅为三成。在这样的情况之下，职场人必然长期处于无法缓解的焦虑之中。

关注能力提升，理性看待学历焦虑。在工作和社会交往中，学历固然是重要的敲门砖，但也仅是我们展现自身竞争力的一个途径。工作之初，学历是绝大部分人能力最直接的证明，但随着工作年限的增加，它在我们人生履历上所占的比重会越来越低，少有人会在工作很多年后依然强调自己的教育背景。当代深陷学历焦虑年轻人，应该调整心态，客观、理性地认识自身学历的意义和价值，摆脱学历焦虑的桎梏。现下，国家不断鼓励多元化就业，职业教育也逐渐迎来发展的春天。只有不断学习各种知识，努力提高个人竞争力，保持高速成长的状态，才能在当下快速发展的时代浪潮中不被淘汰，实现人生价值、创造社会价值。

（编辑：王鑫 审核：杨明阳）