汉江网评论员 高世杰 （襄阳市公共检验检测中心）

近日，襄阳传来一则振奋人心的消息：裁员率5.5%以内的企业可享受稳岗补贴，且无须主动申请，由就业部门筛查比对后直接拨付资金。截至目前，超1.1万家企业已累计收到8100余万元补贴，稳定就业岗位24.3万个。这一“免申即享”的创新举措，不仅为企业送上真金白银的支持，更以政务服务的“减法”换来了企业发展的“加法”，成为稳定就业、助力企业纾困的关键抓手。

从政策出台背景看，“免申即享”是应对企业困境、稳定就业大局的精准施策。当前经济环境复杂多变，企业受用工成本上升、市场需求波动等影响，裁员风险增加，而一旦大规模裁员，不仅会让员工失去收入来源，还可能影响社会稳定。襄阳推行稳岗补贴政策，正是为了给企业吃下“定心丸”，减轻经营压力，稳定就业岗位，促进经济社会的平稳发展。

从政策实施价值看，“免申即享”是破解传统痛点、提升服务效能的创新突破。以往企业申领稳岗补贴需备材料、跑多部门，流程繁琐，部分小微企业可能因不熟悉流程、人力有限而错失申请机遇；如今襄阳首创该模式，以“数据跑路”替代“企业跑腿”，实现政策红利从“企业找政策”到“政策找企业”的转变。2025年6月中旬省三部门出台稳岗返还政策后，襄阳迅速通过大数据筛查精准拨付资金至符合条件企业，为企业省时间、降成本，让补贴自动到账，让好政策能够更快、更好地惠及企业，切实为企业发展减负松绑。

从政策实际作用看，“免申即享”是缓解企业经营困境、构建企岗双向稳定的关键支撑。稳岗补贴的价值远不止“一笔资金”，对于面临经营压力的企业而言，这笔资金可直接用于职工工资发放、社保缴纳或技能培训，有效缓解了用工成本高的困境。同时，企业还能借助补贴提升职工技能水平、增强职工归属感，从而避免核心人才流失，进一步形成“以补贴稳岗位、以岗位促发展”的良性循环。这一政策不仅能帮助企业度过当前难关，更能助力企业积蓄发展后劲，最终实现企业稳健经营与就业局势稳定的双向共赢。

稳岗补贴的“免申即享”，是襄阳以政务服务创新赋能企业发展的生动实践，是政府与企业携手共进、共克时艰的有力见证。期待襄阳在这一政策的引领下，经济发展迈上新台阶，推动地方经济在高质量发展轨道上行稳致远。

编辑：王鑫

审核：黄金丽 终审：王婷