□全媒体记者朱月皎 通讯员王磊

随着期末钟声的敲响，襄阳市老年大学2025学年上学期在充实与喜悦中画上句点。

回首2025年，学校在市委、市政府的亲切关怀与市委组织部、市委老干部局的坚强领导下，紧紧围绕“干部素质提升年”工作主线，凝心聚力、锐意进取，不仅高标准完成三期工程建设等重点任务，更在教学质量提升行动中取得显著阶段性成果。学校先后获得“全国敬老文明号”“全国老年大学校园融媒体建设先进单位”等国家级荣誉，以扎实业绩谱写了老年教育高质量发展的崭新篇章。展望2026年，适逢建校四十周年，学校将以“银龄四十载·乐学好襄阳”为主题，精心策划推出系列庆祝活动，在新起点上凝聚银龄力量，奋力开创老年教育更加辉煌的新篇章。

党建、教学深融合，

思政矩阵更立体

学校始终将思想政治建设摆在首位，牢牢把握老年教育事业发展的正确方向。

通过持续巩固“校党委-院系临时党总支-班级临时党支部”三级组织架构，全校8242名学员党员全部被纳入党组织有效管理。学校积极推行支委与班委“一肩挑”，2025年召开院系两级委员会议7场，显著增强了基层党组织的领导力和凝聚力。此外，全年举办两期学员党组织书记（班长）培训班，有效提升了基层班子履职能力；校机关党支部顺利完成换届，班子平均年龄降至38岁，全年发展预备党员1名、确定入党积极分子3名，为党组织注入了新鲜活力。

在党建品牌创新方面，学校推动党建与教学深度融合，构建起立体化的思政教育矩阵。

常态化利用“课前十五分钟”“课后十分钟”及升旗仪式等载体，开展党纪学习、理论宣讲和爱国主义教育；全年组织政治必修课讲座12次，8次升旗仪式累计吸引5000余人次参与。创新打造《沂蒙山·永远的丰碑》《红船启航百年征程》两门沉浸式红色党课，将艺术表演与党史学习有机结合，成为全市老年思想政治教育的亮丽名片。各院系党总支还组织党员骨干赴红色教育基地参观，在沉浸式体验中强化初心使命。

硬件、软件双跨越，

教学质量再提升

以三期工程全面启用为契机，学校优化教学布局，深化教学改革，推动办学质量实现显著提升。

办学条件实现历史性跨越。建筑面积近1.5万平方米的乐学楼、笃行楼已正式投用。学校现拥有96间全面配备智慧黑板与AI教学系统的教室，高速网络与安防系统实现全覆盖，可容纳近3万名学员，现代化、智能化的办学硬件为高质量发展奠定了坚实基础。

办学吸引力持续增强。2025学年学校共开设214门课程、561个教学班，全年招收学员17425人，招生规模创历史新高。

课程供给更加精准多元。紧扣学员“学以致用”的需求，学校新增AI智能应用、家庭婴幼儿护理等25门热门课程。创新推行“精品小班制”，构建“基础-升级-考试”分层学制，全年3000余名学员顺利结业。创新开设的“襄阳文化大讲堂”，助力地方文化传承。

教学管理督导扎实有效。通过“院系日巡查+教务处周汇总”机制及干部随堂听课制度，聚焦新课程质量，开展“推门听课”并形成评估报告，建立“听评改”闭环，举办10场公开课提高教学品质。

此外，学校成功举办全市老年大学校长培训班，70余名负责人参与研讨，推动全市老年教育从“有”向“好”转变。

赛场、舞台秀风采，

乐学有为显担当

学校坚持“学、乐、为”相结合，积极拓展多元载体，展现银龄风采。主题活动隆重热烈，重阳节全市离退休干部活动中，各地选送的11个节目由370余名学员精彩呈现。文体竞赛成绩斐然，累计78个团体和个人在国家级、省级赛事中荣获佳绩。艺术团队建设成果丰硕，40个艺术团常年活跃，其中紫薇花模特艺术团的《盛世仪红》节目画面被央视选用；各团全年举办公益演出62场，惠及观众3.4万人次。校园品牌活动活力迸发，常态化大型汇报演出覆盖学员近1.4万名，石楠舞蹈班节目获邀参加省级银龄春晚。

学校志愿服务体系持续深化，擦亮“笑颜义工”品牌，彰显银龄担当。一方面，创新推行“银龄时间银行”积分激励，全年近1.5万人次参与各类志愿服务；另一方面，师生深入社区送春联，开展汽车知识送教、乡村摄影助农、太极站点推广等活动，切实将学习成果转化为服务实效。

此外，“银发智库”作用突出，荣获“全省离退休干部先进集体”称号，8篇高质量调研报告获市领导肯定。

2026年适逢建校四十周年，学校将继续强化党建引领、巩固教学提质成果、优化课程供给与师资建设、擦亮“笑颜义工”和“银发智库”品牌、围绕“银龄四十载·乐学好襄阳”主题开展系列活动，通过完善服务功能、建设智慧校园、加强基层指导等举措，全面夯实高质量发展基础，在新起点上续写老年教育崭新篇章。

《襄阳晚报》（2025年12月31日3版）

编辑：王鑫

审核：李云飞 终审：刘明